为进一步强化矛盾纠纷排查调处工作力度，近日，毛井镇通过加强信息报送、全面深入调查、强化责任落实三项举措狠抓矛盾纠纷排查调处工作。

该镇坚持“谁主管、谁负责、谁审核、谁调处、谁报送”的原则，做到“凡报必审”，加强矛盾纠纷排查信息报送力度。严格落实周五报送制度和按期准确报送有关报表，所有上报的矛盾纠纷必须经过包村领导、包村干部、村支书等相关负责人审核签字。结合“精准扶贫”入户摸底调查行动，镇村干部采取进村入户的方式，深入农户家庭，在调查农户家庭实际情况的同时，全面摸排了解农户家庭及邻里之间的相处情况，为化解矛盾纠纷奠定坚实基础。按照领导包村、村干部包组制度，该镇通过主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作责任体制，明确各级责任，层层传导压力，对排查出的矛盾纠纷进行认真的梳理分类，因事施策，积极调处，特别是在矛盾纠纷排查调处中，明确重点抓排查，分清责任不推诿，使矛盾纠纷早发现，早化解，早控制，早处理，真正做到小事不出村，大事不出镇，从而把矛盾纠纷化解在基层，将隐患消除在萌芽状态。

截至目前，该镇共调处矛盾纠纷47起，调处成功40起，调处成功率达85%以上。