3月18日，小南沟乡召开2015年全乡经济工作会议，乡全体干部、乡直单位负责人、村“两委”班子共计90余人参加了会议。

会议在回顾总结2014年工作时指出，全乡目前仍面临许多问题与不足，贫困人口多，贫困程度深，减贫路子窄；农村基础设施薄弱，发展后劲不足；自然条件恶劣，生产难度大；产业增收难度大，效益低；村民思想观念滞后，劳动力素质不高等诸多困难。2015年，是全面深化改革的关键之年，也是全县脱贫攻坚推进年，更是全县任务落实年，做好新一年农村工作意义重大、责任重大、压力巨大。全乡要以贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神为统揽，坚持稳中求进工作总基调，紧紧围绕县委、县政府工作思路和目标，深入实施“1258”脱贫攻坚行动，在调整产业结构、改善基础设施、创新工作机制上下功夫，在项目带动、资源开发、民生改善上求突破，不断提升社会事业发展水平，全力维护社会大局持续稳定，强力推动全乡经济社会各项事业健康有序发展。

会议部署了今年重点工作，一是突出脱贫攻坚、大力发展“三农”产业，确保农民增收增效；二是坚持工程带动、努力改善基础设施项目，实施4条84.4公里通村油路建设，新建340户1699人饮水安全工程，完成63000亩梯田建设工程，做好燕麦掌、李上山2村60户263人的易地扶贫搬迁工程，建成李上山、杨胡套子2村村容村貌整治，政府公租楼、中小学校舍维修扩建、北街加油站等项目；三是强化公共服务、提高民生保障，确保社会事业和谐稳定，重点做好全乡教育事业发展、医疗条件改善、文化建设推进、生态环境治理、社会民生保障等群众最关心、最直接、最现实的利益问题；四是狠抓社会管理、强化安全稳定，确保经济社会快速健康发展。重点做好“五项安全”、 矛盾纠纷排查、村干部管理、惠农资金监管等事关百姓生活的关键问题。

会议要求，全乡干部要进一步强化意识，改进作风，真抓实干，全力促进各项工作落实。一要做到“五个坚持”。 坚持制度管人，坚持奖惩都硬，坚持能上能下，坚持日常管理，坚持责任追究；二要树立“四种精神”。 要有“勇争一流、敢为人先”的奋进精神，要有“敢于担当、攻坚克难”的担当精神，要有“实干快干，敬业奉献”的务实精神，要有“团结协作、共谋发展”的协作精神；三要反对“四种不良倾向”。坚决反对“政令不畅、执行力不强”，“作风漂浮、工作不落实”，“内耗严重，班子不团结”，“不干具体工作、只会说三道四”四种不良倾向；四要做好“四个带头”。特别是领导干部要做好四个带头，即工作落实从领导带头，制度执行从领导带头，作风转变从领导带头，奖惩都硬从领导带头。