环县人民政府

 2024年，环县人社局坚持以“三抓三促”行动为有力抓手，始终把就业工作摆在突出位置，把重点群体就业作为重要政治任务来抓，把实现更高质量和更充分就业作为工作的出发点和落脚点，坚持就业优先战略和积极就业政策，努力克服经济下行压力影响，创新思路、科学谋划，强化措施、提升效能，把职能和作用发挥到最大，工作成效持续凸显。

抢抓国家“互联网+”战略机遇精准对接促就业

积极与甘肃慧联信息科技发展有限责任公司对接，依托该公司在环县建成的数字就业中心，联合企业发布招聘公告，面向社会招聘电商语音客服，目前实现吸纳就业810人，几年计划再拓展就业岗位500个，为企业用人披榛采兰，为高校毕业生就业铺路搭桥。

抢抓中央企业定点帮扶机遇定岗培训促输转

依托中国化学工程集团公司在我县设立的就业培训基地，连续6年通过政府门户网站发布公告，委托县职专开展高质量的理论和实操培训，6年来共培训青年260名，其中223人培训合格后定向输转到中国化学工程集团公司及旗下企业就业，享受“五险一金”。今年继续计划培训60人，为用人企业推贤荐能，为促进青年就业鸣锣开道。

抢抓人才引进利好政策筑巢引凤育人才

坚持用足用好我县出台的急需紧缺高层次人才引进优惠政策，在近年来持续推进人才强县战略和教育人才相对紧缺的背景下，2017年以来签约引进各类高层次急需急缺人才169人，极大充实了教育、卫生等重点行业高层次人才数量。今年计划继续为教育、卫生系统引进优秀人才90名，为用人单位打凤捞龙，为推动我县教育、卫生事业发展赋能添力。

抢抓招商引资政策风向锚定目标拓岗位

紧盯县内招商引资企业用人需求，积极和县商务局、工信局取得联系，动态掌握落户我县的易事特集团股份有限公司等单位用人需求，采擢荐进，培养和挖掘我县关于数字产业和智慧能源方面的专业人才，对接成功后预计可实现吸纳就业200人以上。

抢抓关键时间节点“点对点”输转强服务

环县人社局于2月15日正式启动了2024年劳动力外出务工集中输转送站服务工作，当天安排专车护送130余名务工人员返岗就业，工作人员还为其暖心送上了方便面、矿泉水、面包、口罩等物品，为转移就业倾情服务，为促进增收竭尽全力。

抢抓庆典活动营造氛围联合普法促和谐

在第114个“三八”国际妇女节来临之际，环县人社局以维护女职工合法权益为重点，联合县法院、县公安局、县司法局、县妇联、县妇幼保健院等单位，在环江文化广场开展了“建设法治环县—务工维权在行动”“三八”务工维权周环县集中宣传活动，现场发放《民法典》《女职工劳动保护条例》《女职工劳动保护特别规定》《劳动合同法》《妇女权益保障法》《保障农民工工资支付条例》等普法宣传资料800余份，着力引导广大女职工学法、懂法、遵法、用法，提升女职工依法维权的意识和能力，为维护职工合法权益竭诚服务，为构建和谐劳动关系不遗余力。

环县人社局以实际行动诠释了“三抓三促”的真正内涵，抢抓机遇促就业，强化服务促效能，通过一系列就业措施的落实，极大拓展了重点群体就业空间，大幅提升了劳动力就业水平，切实增强了政府公信力和群众满意度，得到了社会广泛好评和群众一致认可。

环县人力资源和社会保障局

2024年5月7日