环县人民政府

自开展乡村振兴“岗位大练兵，业务大比武”活动以来，砖城子村高度重视，立即组织驻村工作队、村组干部召开动员部署大会，制定实施方案，同大排查工作、关爱服务行动相结合，不断加强村党支部能力建设、提高干部理论水平和业务能力。

一是赛出成绩，赛出风采。组织驻村工作队、包村干部、村组干部共同学习，开展知识竞赛、政策解读，你问我答等方式，切实提高干部履职能力和业务水平。

二是互学互补，提高能力。砖城子村组织镇村干部赴兄弟村高家洼走访学习，以比促干，以学促用，增加镇村干部的干事创业能力和服务群众的水平，从突出问题抓起，切实增强群众的幸福感和满意度。

三是真帮实扶，形成合力。砖城子村积极开展了“为农村留守老人、妇女儿童和特困群众送温暖”关爱服务行动，看望慰问留守老人、妇女、儿童共计35人，通过为留守儿童送书包文具，为留守老人妇女和特困群众洗头理发、测量血压、清洁卫生等活动，将关怀落实落细，切实解决本村老、少、困群体面临的突出困难和问题，为保障他们的生活质量、教育质量做出了积极行动。

四是全力排查，弥补短板。对照“两不愁三保障”、持续稳定增收、防返贫监测帮扶、村容村貌整治等有关要求，查找薄弱环节、发现问题不足、补齐弱项短板、提升工作质量，对全村505户进行逐户摸底排查，共查出问题2类2项，对查出的问题实行清单式管理，即知即改、立行立改，为确保限期销号清零奠定基础，对做细做实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接过渡期内各项工作做出积极努力。